L&D expert

(Parttime, loondienst of ZZP, vervangen zwangerschapsverlof)

Heb jij een passie voor leren en ontwikkelen? Word jij wild van het opstellen van leerreizen? Wil jij graag professionele trainers ondersteunen bij het helpen van hun klanten? Dan is de rol van L&D expert écht iets voor jou! Wij zoeken een tijdelijke L&D expert die een collega kan vervangen tijdens het zwangerschapsverlof in de periode januari 2025 tot en met mei 2025.

Word jij onze nieuwe L&D expert?

 Eet jij leerreizen voor ontbijt en kunnen wij jou wakker maken voor het ontwikkelen van programma's samen met de DOOR-trainers en coaches? Dan zijn wij op zoek naar jou. DOOR zoekt een L&D expert (24 uur per week) die vanuit het DOOR-Supportteam klanten, trainers en coaches ondersteunt in het vertalen van leerwensen van klanten naar de juiste oplossingen. Lees hieronder snel meer en laat je gegevens achter. Dan nemen wij snel contact met jou op! 

Wat is jouw rol? 

Als 'Learning & Development expert' (24 uur) maak je een vast onderdeel uit van het DOOR-Supportteam in Rotterdam (en vanuit huis). Jij ontwikkelt samen met de DOOR-trainers en coaches programma's voor de aanstekelijk ambitieuze DOOR-klanten. Je wordt wild van het gebruiken van innovatieve systemen zoals het e-learning platform de DOOR Academy. De rol is in loondienst of als ZZP’er in te vullen. 

 

Wat zijn jouw hoofdtaken? 

Jij bent het 'leer' geweten van DOOR Training & Coaching. De exacte invulling van de rol wordt afgestemd op jouw talenten, jouw wensen en de behoefte vanuit DOOR. Om je alvast gevoel te geven bij de rol, zijn een aantal taken die tot jouw 'pakket' kunnen gaan behoren, omschreven: 

Het vertalen van (leer)wensen in inspirerende en resultaatgerichte oplossingen 

Het ontwikkelen van resultaatgericht leerprogramma's met trainers en coaches 

Het inrichten van de DOOR Academy voor deelnemers 

Het onderhouden van een database met leeroplossingen 

Het inspireren van trainers en coaches met nieuwe methodieken 

Het schrijven van trainingsprogramma's 

Het overzien en beheren van klantprojecten 

Wat vragen wij? 

Iemand die lyrisch is én wordt van resultaatgericht leren

Iemand die #aanstekelijk ambitieus is en enthousiast wordt van blije klanten 

Iemand met een ondernemende mentaliteit  

Iemand met een gezonde dosis humor 

Iemand die commercieel mee kan denken 

Iemand die lekker creatief is

Iemand die bedreven is in taal en spelling

Wat is nog meer van belang? 
DOOR is een internationale franchiseorganisatie. Het spreken (en kunnen schrijven) in de Engelse taal is fijn, geen must. Je wordt marktconform betaald en hebt de mogelijkheid om iets extra's te verdienen wanneer je ontwikkelopdrachten voor klanten uitvoert. Je onkosten worden vergoed. DOOR investeert in jouw ontwikkeling. Je neemt deel aan de interne DOOR Academy met haar interne opleidingen. Je werkt vanuit het hoofdkantoor in Rotterdam, maar thuiswerken is nooit een probleem. Wanneer je ervaring hebt met aNewSpring, is dat een pré.  

 

Wat heeft DOOR te bieden? 
DOOR heeft een prachtige rol met veel variatie te bieden. Je gaat aan de slag bij het meest aanstekelijk ambitieuze trainingsbureau van Nederland (en misschien wel van de wereld ;)). Je hebt veel doorgroei mogelijkheden en de kans om voor prachtige merken te werken. Je wordt onderdeel van een hecht team, dat voor elkaar door het vuur gaat en veel mooie avonturen beleeft! 

Klik snel op de onderstaande contactbutton en stuur een mooie brief, prikkelende mail, zelfgemaakte video of ander creatief CV voor 1 november 2025 naar info@doortraining.nl
 

Ben jij onze nieuwe sales medewerker?